本报讯（通讯员阎培水、乔文博）日前，从巨鹿县委组织部获悉，该县291个行政村高标准完成了换届工作，实现了“16788”换届目标，即：100%的村有党组织书记；50岁以下的村党组织书记达到60%以上；党组织书记中农村致富带头人、外出务工有成人员和大学生村官等达到70%以上；村党组织书记、村委会主任“一人兼”达到80%以上，高中及以上文化程度的达到80%以上。

在换届过程中，该县通过智慧党建平台、微信公众号、电视等对换届政策进行宣传，并张贴标语、条幅400余条，同时建立“日通报、周调度”工作机制，先后召开专题换届会议18次，开展换届工作培训5次，并对每个步骤、每个流程进行严格审查把关。该县注重农村人才培养，从致富带头人、民营企业家、外出务工有成人员、大学生村官中物色优秀人选，培养了638名村级后备干部。