本报讯（刘辉、白增安）今年以来，工行邯郸分行通过突出风险防控，提升反洗钱工作的合规性和有效性，增强了风险防范能力。

该行建立“反洗钱领导小组会议”等工作机制，严格贯彻落实总行《关于完善境内分行反洗钱工作机制的意见》要求。夯实反洗钱管理基础，建立专业条线反洗钱履职规范，明确各专业条线的职责分工、履职要求、履职评价标准和考核措施，督促业务条线切实履行好客户身份识别、客户尽职调查、高风险客户控制措施落实、产品洗钱风险评估等反洗钱主体职责。强化基层机构反洗钱履职管理，建立基层机构反洗钱履职规范，进一步明确基层机构反洗钱工作职责。

同时，加强反洗钱监管沟通联系。该行定期向当地监管部门汇报反洗钱工作开展情况和重大事项，积极配合各类监管工作的开展。各级机构做好本机构创新业务和产品洗钱风险分析及监管报备工作，保持本机构反洗钱工作在当地同业的领先地位。

该行分层次开展反洗钱培训，编印《反洗钱主要法规手册》，供全员学习查阅，强化全员反洗钱合规意识培养。开展《管理人员反洗钱读本》网络培训，管理人员培训覆盖面达到100%。举办对反洗钱管理人员、可疑研判人员、涉敏信息甄别人员的反洗钱专题培训班，持续增强反洗钱专业人员实战技能。组织对各条线管理人员和业务人员进行反洗钱培训，重点抓好新入职、新转岗、新提拔人员的反洗钱知识普及和履职技能培训，确保具有与本岗位相适应的反洗钱履职意识及能力。

积极开展反洗钱主题宣传活动。结合客户身份识别新要求，广泛开展反洗钱社会宣传，增强公众反洗钱意识和自我保护能力，营造出全民参与、合力预防、协同打击洗钱的良好社会氛围。